Oferty dla Rozwoju Kadr praca Warmińsko Mazurskie Województwo

01.05.2024 | Pełny etat | Olsztyn (Warmińsko-Mazurskie) | Unilink S.A.Cywilnego jest dobrowolne.5. Okres przechowywania /Pani dane osobowe będą przechowywane do momentu przedawnienia roszczeń związanych z procesem rekrutacji lub do momentu wygaśnięcia obowiązku przechowywania danych, w szczególności dokumentacji kadrowej, wynikającego z przepisów prawa (w przypadku

18.04.2024 | Pełny etat | Olsztyn (Warmińsko-Mazurskie) | Stokrotka Sp. z o.o.Stanowiskowe oraz wdrożenie pod okiem OpiekunaRealna szansa rozwoju i awansu - ok. 80% naszej kadry kierowniczej to pracownicy z awansu wewnętrznegoBenefity dofinansowanie zajęć sportowychUbezpieczenie na życieDodatkowe świadczenia socjalneDofinansowanie wypoczynkuWyprawka dla dzieckaSzkoleniaBonus

01.01.2012 | Pełny etat | Olsztyn (Warmińsko-Mazurskie) | Sąd Okręgowy w OlsztynieZakres zadań wykonywanych na stanowisku stażysty (inspektora) Uczestnictwo w budowie, wdrożeniu i eksploatacji systemu informatycznego rachunkowości i systemu zarządzania kadrami w sądach (SAP ERP, SAP BW i Business Objects)

01.01.2012 | Pełny etat | Węgorzewo | Energia dla Firm Sp. z o.o.Proponujemy - Pracę w branży, w której kryzys nie przeszkadza, a pomaga w osiąganiu dobrych wyników sprzedażowych - Pracę w szybko rozwijającym się zespole, nastawionym na sukces - Gruntowne przeszkolenie z wiedzy dotyczącej branży energetycznej - Pomoc ze strony wykwalifikowanej kadry

01.01.2012 | Pełny etat | Warmińsko-Mazurskie | EagleBurgmann Poland Sp.z o.o.Firmy, - przygotowanie i prowadzenie seminariów technicznych oraz spotkań z kadrą techniczną dużych zakładów przemysłowych w powierzonym regionie

01.01.2012 | Pełny etat | Warmińsko-Mazurskie | Akademia Kształcenia OMNIBUSZadaniem osoby zatrudnionej na stanowisku konsultanta oświatowego będzie sprzedaż szkoleń dla kadry pedagogicznej w trakcie rozmów handlowych z dyrekcją szkoły

01.01.2012 | Pełny etat | Węgorzewo | Energia dla Firm Sp. z o.o.Proponujemy - Pracę w branży, w której kryzys nie przeszkadza, a pomaga w osiąganiu dobrych wyników sprzedażowych - Pracę w szybko rozwijającym się zespole, nastawionym na sukces - Gruntowne przeszkolenie z wiedzy dotyczącej branży energetycznej - Pomoc ze strony wykwalifikowanej kadry

01.01.2012 | Pełny etat | Warmińsko-Mazurskie | GOODMAN Doradztwo Personalne S.C.Wypadków przy pracy, opracowywanie raportów, statystyk na temat wypadków przy pracy, wdrażanie środków zapobiegawczych - ustalanie okoliczności i przyczyn wypadków w pracy - szkolenie pracowników w zakresie BHP - współpraca z kadrą kierowniczą, doradztwo w zakresie BHP - współpraca z władzami lokalnymi

01.01.2012 | Pełny etat | Warmińsko-Mazurskie | AccentureCharakterystyka pracy - Praca w części Human Capital Management Solutions (HCMS) przy realizacji projektów z zakresu optymalizacji procesów personalnych oraz kadrowo - administracyjnych - Praca w zespołach projektowych w siedzibie klienta